班干部培养主要是组织活动和班级管理能力。首先最重要的是培养责任心，如果班干部自己无心为班级工作那说什么也是白搭。活动方面可以先从小的课后游戏之类的组织起，挑选游戏人员设计等还是很麻烦的。刚开始灰出点乱子后来会好的。而大型活动需要学长或老师带一下告诉他们流程，注意不是帮他们做，想点子什么的可以提供一个大方向。有条件的可参考一下高年级策划方案。班级管理方面首先班干部还是得起带头作用，最起码不同流合污。说实话严格严肃是班干部必需的强硬素质，而有时候班级状况关系到班干部评优更是一根绝好的鞭子，这样绝不会出现事不关己高高挂起的现象，同时有必要给班干部一些实权如同学平常表现一部分比例的评分，这样管理起来也会容易点
2015年