1. 作业标题:培训心得截止时间:2016-07-31
  2. 作业要求:
     

    作业题目:看完本次培训课程内容,请结合自身实际教学,撰写提交一篇培训心得。

    要求:

    1.内容必须是自身真实感受及认识,可结合自身教学案例。切勿抄袭;

    2.字数要求300字以上;

    3.请在截止日期前完成提交,过期将无法提交;

    4.完成此项得分情况详看考核要求作业项。

  3. 发布者:培训管理专员

培训心得

提交者:闫春晓     所属单位:苏州工业园区第十中学     提交时间:2016-07-23    浏览数:0     

    问题学生是每个做班主任最为头疼的事情。

    别的不说,仅仅是找到问题的原因就会耗费你多少的心血。谈心的时候学生的撒谎与抵触,家访的时候家长的轻视和遮掩,纠正的时候你想不到的反抗,方式不当的时候愈发产生问题……问题学生的问题和不良的习惯,往往非一日之寒,纠正也非一日之功,这需要花很大的力气和很长的时间持续的去关注和发现问题,然后针对个体的差异再去想应对的措施。平时我们并不能以好或者差来粗略的判断学生,如果成绩好,但品德较差,往往也是令人头痛的,而成绩不好,但品质却很优良,就是无法激发他的学习,这同样会让班主任倍感压力。

    这些课程实际上是老教师们总结的非常有用的经验,可以说给了我们很好的指导,教会我们在具体的诊断和干预的过程中,灵活运用各种不同的方法,而不仅仅是头痛医头脚痛医脚。

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2015年