当前位置 :项目首页 > 研修计划 > 正文

作业标题 :研修计划——初中音乐坊截止日期 : 2016-12-30

作业要求 :

工作坊研修计划

教师工作坊

初中音乐坊

学科

音乐

 

坊主

徐景华

日期

2016.10.20

 

工作坊成员情况分析

初中音乐坊,共有成员74人,来自于河南省邓州市各个乡镇市值学校的音乐学科一线教师。他们差异大,信息技术认识和操作程度不同。他们在音乐教学中,已经初步具有一定的信息技术操作能力,并且能够认识到信息技术在教育教学课堂的广泛应用的价值。然而,信息技术操作能力仍然需要进一步提高。特别是课件及微课制作能里亟待提高。观念也需要更新和加强。

问题梳理

与反思

1 时代要求教师的不断成长和提高。一部分教师不能适应现代教育的要求,还是采用粉笔书写的传统教育方式,缺乏现代教育意识和改革热情,多媒体及其教学软件能力有限,难以把信息技术融入课堂。

2,信息技术操作能力停留在很低的程度,信息技术的使用成为教学负担。引进信息技术来解决课堂问题认识限于表面。

3对于信息技术与课堂整合认识不足,特别是音乐教学,部分老师认为信息技术与教学脱轨,难以驾驭此类课堂。

 

研修主题及引领目标

1. 利用教师网络研修平台,养成网络学习习惯,树立终身学习的理念,为自身的可持续发展奠定基础,争取学会信息技术手段,网上观看专家理论与教学指导视频,结合专家指导反思课堂教学。

2.根据课程内容,结合教学实践,提炼上传教育教学中精品原创资源及学习反思日记,从而指导课堂教学。

3.线上观瞻线下研讨结合,参与研讨活动,制作课件,提交文档,争取人人都会用屏录软件进行制作微课,学会相应的办公软件应用到教学中。运用多媒体信息技术提高课堂效率,培养发展学生能力,激发学生兴趣,促进学生自主学习。合理运用信息技术,能使传统与现代教学互相渗透,弥补传统教学手段的不足。通过平台课程学习,提升信息技术应用能力,加强网络研修与校本研修相结合,线上学习与线下实践相结合,提升信息技术能力。

 

研修进度

安排

一、登录,个人信息资料完善、完成个人测评。

二、完成个人研修计划。根据坊主制定的研修计划来制定个人研修计划并及时上传。(1020-1125日)

三、课程学习。累计学习时间大于等于750分钟。(1020-125日)

四、按时完成研修作业。共计2次研修作业。(1010-125日)

五、完成线上研磨活动。共计2次线上研磨活动。(1020-125日)

六、完成研修日志。共计2篇研修日志。(1020-125日)

七、上传研修成果。可上传教学设计、课件、课堂实录、微课程等成果,上传不低于3份。要求必须是个人原创,不得抄袭复制(1020-125日)

 

保障措施

初中音乐坊qq: 556415701

坊主:徐景华、电话:15144074160QQ:854053178

备注

 

 

发布者 :徐景华

研修计划——初中音乐坊

提交者:学员张俭    所属单位:白牛一初中    提交时间: 2016-10-20    浏览数( 5 )

  

个人研修计划

                  学员:张俭

指导思想

以新课程理念为导向,以名师为核心,以研修组成员为主体,关注当前音乐教育发展中的热点、教育教学中的难点问题,关注教师专业发展,努力成为一名区域内的知名音乐教师,通过实践研修,成为具有师德高尚、教育理论水平先进、专业素养厚实、教学风格鲜明、具有一定教育科研能力的音乐教师。

研修内容

1制定个人计划

在自我规划的基础上,根据自身特点,提出发展性建议,制定好个人三年发展计划,每学年制定个人专业发展研修计划。

2开阔音乐视野。

音乐教师要经常性地相互听课,还要定期组织观摩音乐会,民族音乐,交流感受,养成聆听的好习惯,扩大自己的音乐视野,提高自身的音乐修养。

3、开展教学研讨

多参加教研员组织的专家学者专题培训,使各成员能学习和了解国内外先进的教育理论、教育思想、教育方法,掌握先进的教学手段,了解关注音乐教育发展的新动态,不断提高和完善自身的教育教学能力。

4 提升专业技能

音乐是一门情感艺术,也是一门技能学科,对于将情感表现和技能掌握传递给学生的音乐教师来说,自身对音乐的正确感悟是十分重要的,否则就无法真正让学生感受到音乐带来的无限乐趣。以常规教研活动为载体,通过集训的方式提升音乐教师的专业素养与专业技能。

5、加强课题研究

增强教育科研的意识和能力,开展课题研究,切实解决音乐教学中存在的实际问题,并有效的提升教师的教学行为,努力发展成为学习型、研究型、专家型的音乐骨干教师。

具体目标:

  1每学年研读一本音乐教育教学专著。撰写一篇读书笔记或教育教学研究管理札记、随笔。

2.在现有基础上把专业再次提升。

老师评语

研修计划

最新研修计划

推荐研修计划

热门研修计划

热评研修计划