给予幼儿一碗水，就需要教师自身拥有满满的一桶水，这就要求教师要不断的充实与提高，尤其是对于我这种对美语无教育经验的新教师。为了让新教师能更好更快的投身于幼儿教育，幼儿园制定了详细的培训计划，安排了丰富的培训内容。
  进入庆安集团，我接触到了一门新的课程——吉的堡美语教学。为了让我们更好的了解吉的堡美语教学，幼儿园邀请了来自集团教研部的导师来为我们进行吉的堡美语教学基础师训。热情、活泼的导师为我们介绍了吉的堡课程，美语教学的主要内容，以及很多教学经验告诉我们该如何进行教学。经过一个中午的培训，对我印象最深刻的，是导师反复强调的美语教学的五个步骤：1.Warm-up(热身活动)、2.Presentation(呈现)、3.Practice(联系)、4.production(游戏)、5.Warp-up(结尾、预告)。导师利用游戏调动气氛，生动地解说了这五个步骤。导师还介绍了一些常用的课堂指令、游戏指令等。对于导师开展的大班美语教学示范课，在场的老师都拍手称赞。导师非常放得开，准备了丰富的教具，直观形象的为我们展示各种职业的人们，在游戏的同时告诉我们各种职业的发音。在活动中导师非常注重与教师的互动，让我们在导师的带动下，在坐的老师都很享受此次的美语教学培训。导师的投入与放得开，让我自愧不如，这是我最值得反思和学习的地方。