园长管理有技巧，管理理念很重要！
发布者：央金色珍
发布时间：2017-10-10
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园长管理有技巧，管理理念很重要！
管理一所幼儿园，其实更多的是园长通过对人员安排的调整，来发挥其各自的作用。在任何团体之中，人是核心，只有管好人，才能管好其他的一切相关事宜。想要办好一所幼儿园，最关键的就是园长的管理理念！
公正
以身作则，严格要求自己。作为园长，一定要严格要求自己，只有自己做到了的事情，才有资格去要求他人。
对待他人，平等公正严明。从人格角度来讲，每个人都是平等的，而园长在对待他人的时候，要做到处以平常心，为人办事，不凭借个人喜好，公事公办为好。
体贴他人，关爱他人。园长是要引导职工热爱生活、快乐工作的，要尽量做到多一点商量、少一点命令，激发教师的潜能，使其得到真正发展。
勤奋
注意细节，幼儿园里很多工作都是比较繁琐的，但除自己之外无小事，不管是什么事情，都要抱以一颗重视的心，细节决定成败，小事才反映出人的责任心！
积极奉献，园长是幼师的领导，是大家的表率，起到标杆的作用，若是自身都不讲奉献精神，何以要求员工尽职尽责？
敬业，对工作投以满腔热忱，要么不做，要做就要做好。
创新
管理模式创新，指的是要抛却领导一言堂的方式，多多吸取大家的意见，实现真正的民主化，让教师真正参与到幼儿园管理活动中来。
教学方式创新，教学质量才是一所幼儿园最终的恒定标准，只有推动幼师成长，改善教学方式方法，提升教学质量，才能引领幼儿园不断前进。
家长工作方式创新，得到家长的认可，才能将家园共育工作做的更好，除去日常的家长工作，还可以通过各式各样的家园活动，拉近幼师和家长的距离！
奖励
奖励制度，在任何一个团体之中都是存在的，一个好的奖励机制可以更好的调动员工的积极性，发挥大家的职能，当然，奖励机制更要根据实际情况，不断改善，并且在对职工进行奖励的时候，一定要保持原则，公平公正。
