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作业标题 :作业二:校(园)长研修作业 作业周期 : 2017-07-162017-10-30

作业要求 :       参训学员通过学习课程资源,结合自己的日常工作,谈一谈校长(园长)在学校核心竞争力形成及发展中的作用。 
作业要求: 
      1.字数要求:不少于300字。           
      2.内容必须原创,如出现雷同,视为无效,成绩为“0”分。                 
      3.为方便批改,请尽量不要用附件的形式提交。(最好先在文档编辑器word软件里编辑好,再将内容复制到答题框提交,操作时间不要超过20分钟) 
      4.请在截止日期前提交,逾期无法提交。

发布者 :教务管理员

作业二:校(园)长研修作业

提交者:学员张小军    所属单位:门巴中心校    提交时间: 2017-08-03 22:50:10    浏览数( 3 ) 【举报】

 

浅谈校长在学校核心竞争力形成及发展中的作用

 能否形成核心竞争力和校长所组织的中层领导干部是分不开的,尤其是中国是实行所谓校长负责制,校长的导向很重要的。   

打造学校的核心竞争力,主要是对校长讲的。一所好学校就必须要有一个好校长。校长分成三类:一类是事务型的,这是最低层的,囿于常规,没有创新,没有思考,每日迎来送往,做些日常工作,年复一年地送走一届又一届的学生。二类是智谋的,这类校长有一定的思想和谋略,知识比较丰富,爱动脑筋思考,善于批判和创新,方法比较有效,成绩突出,学校在他主持下有了一定名气,他可以成为名校长。第三类是思想型的,有丰富的

实践更有独到的理论,思想成体系,其实就是教育家或教育哲学家、教育思想家。

我们要培养的就是打造学校的核心竞争力的校长,我认为主要有三点:一是实现各层次学生的最优发展,这是体现学校核心竞争力的根本体现。只有实现了各个层次学生的最优发展,这所学校才具有核心竞争力。二是打造学校的优秀教师团队,这是创造学校核心竞争力的基础。三是学校的可持续发展能力。

我认为要发挥校长在学校核心竞争力形成及发展中的作用,应从以下几方面着手:

1、强化人本意识,以人的全面发展为根本;

2、发挥自身办学特色、办学优势,树立品牌意识;

3、实行精致化管理;

4、加强组织学习,创建学习型组织;

5、激发创新精神,重塑学校精神核心;

6、发挥校长作用,正确引领教师队伍,塑造学校文化建设。

总之,校长只有在优化师资队伍建设,激励教师教书育人、爱岗敬业,使教师队伍日益优化,把教育办成社会满意、家长放心、学生得益的健康的、可持续发展的事业。只有这样,才可以在学校核心竞争力形成及发展中的作用。

老师评语

评语时间 :2017-08-15 23:07:12

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