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2019第二期教师职务培训的方式、内容与考核。

(何建军 已在 2019-10-19 16:37 推荐!)

  发布者:何建军    所属单位:辅导团队    发布时间:2019-10-09    浏览数( -) 【置顶】 【推荐】 【举报】

本次培训围绕课程学习、研修参与度、资源分享和研修作业四个方面对学员进行 综合考评,其中研修参与度包括:培训引领以及论坛研讨。满分 100 分,学员总成绩 达到 60 分视为考核合格。采取远程网络培训的方式,学员按学习进度安排观看视频课

程、浏览相关学习资料、共享优质教育教学资源等。在整个培训过程中,结合参训学员的实际情况,定期穿插多个主题研修活动,

主要采取交流研讨形式?开展,帮助参训学员进一步巩固自己的学习成果,同时增加学员网上研修乐趣,提升整体的培训氛围。


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