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近年来，为了创新应对新变化，努力破解新难题，努力适应新形势，加速发展新行业，各级政府和有关部门都进行了一些探索和实践，也取得了一定成效。放眼当前我市工会工作，以“163”工作思路为指导思想，以打好“六大攻坚战”为目标，但面对新任务、新课题和新要求，我们仍面临许多考验。如何适应新形势、推进工会工作的改革创新，这是目前工会迫在眉睫的任务。

打好“六大攻坚战”，推进工会工作的改革创新，要着力传承发展优秀传统文化，从本地传统文化中找到新突破。赣南，著名的革命老区，全国较大的集中连片特殊困难地区之一，基础条件差，贫困人口多、贫困范围广、贫困程度深。但是赣南客家民俗文化是以汉民族传统文化为主体的多元文化，它历史悠久、内容丰厚，具有质朴无华的风格，它包括姓氏宗族、民居、饮食、服饰、民间文艺等诸多民风民俗。例如赣南地区的采茶戏，它是赣南土生的剧种，是在民间灯彩和采茶歌舞的基础上形成为戏的，具有悠久的历史，其舞台语言是当地客家方言。它载歌载舞，气氛轻松活泼，语言幽默风趣，融民间口头文学、民间歌舞、灯彩于一体，具有浓郁的生活气息。题材上多以下层群众、尤其是手工业工人、艺匠的日常生活为表现对象。基于这些特点，赣南采茶戏深受当地人民的喜爱。另外，于都唢呐是赣南客家民俗文化的品牌，于都唢呐“公婆吹”在2008年6月被列入第二批国家级非物质文化遗产名录。再如，各个单位加强对传统文化的宣传与教育，这在教育界尤为重要，石城县多数学校传承国学经典，深入开展与之相关的系列教育活动，有效提升学生文明素养。因此，推进工会工作的改革创新，要大力弘扬传统文化，形成赣南特色文化链，工会各部门应将弘扬传统文化的大旗摇起，在改革的春风中独树一帜。

打好“六大攻坚战”，推进工会工作的改革创新，要大力弘扬正能量，发挥网络宣传和舆论监督的效应。当今社会，以互联网为代表的新兴媒体如水泻般浸入了人们的工作和生活。通过网络，人们的知情权、参与权、表达权和监督权得到极大程度的实现，有力地推动了社会制度与法制的建设，促进了社会精神文明与法治文明的发展。首先，网络舆论监督更透明、更真实、更公平。互联网是一个开放的平台，网络传播具有“公共领域”中自由、开放、交互性的特点，所有人都可以参与舆论监督，任何人都可以自我设置议程，可以反映各方面的利益。网络舆论监督具有广泛的代表性，监督的范围更广。其次，网络传播“处处是中心，无处是边缘”的特点，使网络舆论监督主体和被监督主体，都更具广泛性。只要你在这个社会中活动，就可能成为网络舆论的监督者，同时也被整个社会所监督。最后，网络舆论监督的成本更低、效率更高，形成的舆论压力更大。互联网的出现，解决了舆论监督的渠道与范围的问题，在网络舆论监督中，监督者具有匿名性，降低了监督的风险成本，让更多的人参与到监督中来，广泛的监督主体更易形成强大的舆论压力场，提高了舆论监督的效果。除了利用网络进行舆论监督，也可以更合理运用信息化教学，例如石城一小就以“信息技术”为抓手，坚持信息技术与教育教学有机深度融合，打造智慧校园，在全国形成了信息化教学的典范，走在了信息化教学的前沿。工会工作更应当注重信息化的运用，向各级职工大力宣传打好“六大攻坚战”的理念和相关政策，利用网络的形式让各级职工和广大人民监督工会工作，促使工会工作更加有序、健康的发展。

打好“六大攻坚战”，推进工会工作的改革创新，要努力凝聚广大人民群众的力量，从群众中来，到群众中去。中国共产党领导的中国革命建设改革也无不源于民众的伟大力量。正是农民举起了锄头镰刀才拉开了中国土地革命的序幕并夺取了最后的胜利，正是农民推着双轮车支援前线才取得了解放战争的伟大胜利，也正是农民用手印才开启了改革开放的伟大浪潮。只有顺应了历史潮流，汇聚了人民的力量，社会才能发生根本变革。一切为了群众，坚持相信群众，紧紧依靠群众，更是我们党90多年取得一切成就的奥秘所在。所谓“人心齐，泰山移”，打好“六大攻坚战”，必须形成强大合力。越是面临困难，越容易出现这样那样的问题。这个时候，越要时刻保持清醒头脑，高度重视政治大局、社会大局的稳定。创新建设的关键在于全市上下必须聚成一股劲，要自觉维护大局，坚决把思想和行动统一到市委、市政府的要求上来，尽最大努力把各自应该办的事情办好，争当攻坚的先行者。要自觉奉献大局，始终做到局部利益服从全局利益、个人利益服从整体利益，有利于大局的积极主动去做、不利于大局的坚决不做。

打好“六大攻坚战”，推进工会工作的改革创新，要加强基层组织和领导班子在基层整体工作中的基础性作用。基层工作抓得好不好，直接关系党的组织基础的稳固和六大攻坚战的推进。要充分发挥工会干部队伍整体素质较高的优势和条件，切实加强基层组织特别是乡镇、街道办事处和发展任务重的村级班子建设，使基层组织更有战斗力，更能适应下一步发展的要求。加强工会领导班子建设，要紧密结合工业化、城镇化和农业现代化的实践，结合工会领导班子工作任务和现有状况，通过体制机制创新，强化领导，充实力量，最大限度地为基层组织创造更好的工作环境和条件、创造最有利于干事创业的平台，最大限度地调动广大基层干部干事创业的积极性。我们党选人用人的标准是德才兼备、以德为先，强化领导干部和全体工作人员的责任与服务意识，要敢担当，为了工作出问题后要敢于为基层着想，敢于承担责任，让基层的同志放心大胆地工作。只要是为了工作，领导团队就要做他们的坚强后盾，决不能让一心为了赣南发展、一心干事业的同志瞻前顾后。

总之，赣南地区正处在历史发展进程中的几步紧要处，工会工作也犹如负重爬坡到了半山腰，越往往上困难更多、挑战更大。唯有集中精力狠抓落实，全力以赴打好“六大攻坚战”，方能尽早实现赣南振兴梦。