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中职班主任的困惑

  发布者:田红光    所属单位:洛阳铁路信息工程学校    发布时间:2019-07-20    浏览数( -) 【举报】

关于请假这些事,我真的很困惑。我也是从学生时代过来的,吃着退烧药上课很是正常,我怎么就没想着给我的老师请假呢?怎么能做到流着鼻涕坐在教室里上课呢?现在上班了,亦是如此。是谁开拓了我的视野,是谁混淆了我的是非观?

为自己解惑,为学生正观念。在所带18电气班作了以下尝试,效果显著。

  1. 作为一名教师,职责是教书育人。作为一名班主任,职责是管好班、服务好全体学生。在新生入学第一天,结合学校管理制度,制定出严格的班级请销假制度。首先利用开班会的时间,让学生明白经常请假给自己带来那些坏处,比如:经常请假学习会跟不上,无法参加学校和班级举办的各类活动等;其次利用团活动时间,培养学生的纪律观念和团队意识;最后应不忘本心,坚持“请批假三沟通原则”:师生沟通、父子沟通、老师和家长沟通;坚持“立德树人原则”,平时里多教育多沟通,引起学生心里上的重视,在班里树典范鼓励全班同学学习,并以身作则做好榜样;坚持“请假次数与评优评先、工作推荐相关联原则”,请假多的不能参加评优评先,不推荐工作。

  2. 在班内开展形式多样的活动:如模拟企业运行,以企业请销假制度为准绳,请假超过三天扣除该月绩效奖,以某工程项目部为基础单位。假定本班为中铁建某公司某项目部,老师任公司总经理,经常请假的同学为项目经理、人事主管等职务,其他同学为项目部员工。老师为该项目部下达任务(学生本学期学的家庭照明电路),检查督导该项目部,限定工期。每月公布项目部各位成员的工资,工程进度情况等。通过两个月的实验,同学们明白了:1.请假会影响个人绩效考核,每月拿到的工资没有别人高;2.经常请假,本组的工作进度受到影响,拖累了全组;3.经常请假,会错过许多精彩的内容。目前正处于学习阶段,请假几天之后,再学习后续课程会很吃力。

  3. 榜样的力量是无穷的,给学生布置家庭作业,让每位学生统计父母每月请假次数及请假原因,父母是否感冒发烧,发烧的时候是否请假。理解父母和老师的苦衷,为什么父母感冒发烧,没有请假在家歇着呢?

  4. 告家长书。通过告家长书,让家长明白学校的请销假制度及经常请假的危害。周末返校或者假期返校家长督促学生早做返校准备,避免赶不上的车的事发生,养成良好习惯,做事不拖沓。

通过这一系列的举措,同学们纷纷表示,“非必要事不请假,轻伤不下火线”

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