一、工作目标及要求

 （一）组织建设

    1、大队部抓好大队委员的培养，对队干部的工作有分工，并明确各工作职责；积极发挥队干部作用，通过“以老带新”的形式，迅速提高新一批大队委员的工作能力，提高大队干部自主管理的能力。

    2、中队抓好中队干部的培养，本学期将分批对中队干部参加队校教育。让不同层次的队员在参加自己力所能及的岗位中得到发展，并在班级管理和队活动中，发挥积极作用，形成良好的班风、校风、学风。

    3、培养一批小辅导员，组织引导小辅导员做好新生入队的队前教育，为入队做好准备。

    4、大力开展少先队礼仪教育，加强对少先队礼仪用品的规范管理，教育少先队员、儿童团员坚持佩戴红领巾和少先队干部标志，增强少先队员的光荣感和责任感。

 （二）活动建设

    1、精心组织每周一的升旗仪式和国旗下讲话。大队部制定好每周活动主题，以中队为单位开展活动，加强对讲话质量进行考核，力争充分发挥国旗下讲话的作用，努力使每次升旗都能使学生受到一次教育。

2、开展“红领巾心向党”主题教育活动和节日活动。继续围绕 “党的十八大精神”深入开展 “红领巾心向党”主题教育活动，这个学期将通过题队会等方式对学生进行爱国教育。另外各种重要节日、纪念日中蕴藏着宝贵的道德教育资源，各中队要结合重大节日、纪念日开展活动。三月份开展“学雷锋”和爱生月主题教育活动；四月份开展“缅怀先烈、学习先烈”的队活动；六月份开展庆“六一”活动等。

3、组织开展好一年级第二批少先队员入队活动。

 （三）阵地建设

    1、继续办好校“红领巾广播”栏目，充分发挥其宣传教育作用，同时不断锻炼队员自主活动能力，提高广播质量。

    2、布置好少先队队室，定期打扫，使之真正成为少先队之家。

    3、继续抓好管乐团建设，做好新队员的选拔，老队员汇报表演工作。

    4、建立健全中队建设，把队会的组织工作交于学生，充分发挥队干部自我管理，自主参与，使队会活动真正成为少先队员常规教育的基地、展示自我的舞台。

    二、具体工作安排

    二月：

    1、制定大队部工作计划并发布到校园网。

    2、健全并宣传各项检查评比制度。

    3、队干部例会（一）

    三月：

    1、围绕“学雷锋”主题活动对全校学生发出倡议

2、组织第一批中队干部参加队校教育

    3、队干部例会（二）

    四月：

1、进行“缅怀先烈、学习先烈”宣传教育活动

2、进行第二批中队干部参加队校学习

    3、各班组织开展“红领巾心向党“主题队会活动

    4、队干部例会（三）

   五月：

1、新队员入队前教育，月底全部入队

2、筹备六一联欢活动

3、选拔新学生干部，并进行上岗培训

   4、队干部例会（四）

    六月：

    1、庆“六一”联欢活动

    2、优秀队长、优秀队员评比活动

    3、开展管乐团新队员选拔活动   

4、放假前总结