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教师的核心竞争力

发布者:陈李玲     发布时间:2020-02-13 浏览数( 2) 【举报】

    我们教师应积极探索有效渠道,唤醒教师的使命感、学习力、责任感、进取心,建立高素质教师队伍,增强学校核心竞争力. 建设一支高水平的教师队伍,是提升学校核心竞争力的关键.作为一名基层学校教师,应积极探索有效渠道,唤醒教师的使命感、学习力、责任感、进取

   建议各位教师要做到“四个学会”,即学会上课观课、学会开发课程、学会研究课题和学会提炼成果。 

   就“课题研究——选题及申报书撰写”进行说明。基础教育的内涵发展、中小幼幼儿园的特色建设、课程改革的深入推进以及教师专业发展的需要等要求教师必须学会做课题研。关于课题研究,建议各位教师学会研究设计、学会学术写作及学会开发研究工具。

    关于“课题的实施过程与管理”,老师应以自己主持的课题为案例,详细介绍了课题推进过程中的人员分工、资料筛选、成果积累与发布。从开题报告、中期报告和结题论证等诸多方面进行指导,解析课题研究过程中常见的困惑问题。

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